特斯拉裁員4000人 員工稱公司人手很緊缺

• 2018年6月19日 ZhouXun來源：證券日報 1491 99
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  2018-2024年生物燃料汽車市場發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查及供需格局分析預測報告

  中研普華通過對生物燃料汽車行業(yè)長期跟蹤監(jiān)測，分析生物燃料汽車行業(yè)需求、供給、經(jīng)營特性、獲取能力、產(chǎn)業(yè)鏈和價值鏈等多方面的內(nèi)容，整合行業(yè)、市場、企業(yè)、用戶等多層面數(shù)據(jù)和信息資源，為客...

特斯拉CEO埃隆·馬斯克在內(nèi)部信中表示，特斯拉將要裁掉9%的員工，相當于每11個人就有一人下崗，裁員規(guī)模約在4000人左右。

6月12日，特斯拉CEO埃隆·馬斯克在內(nèi)部信中表示，特斯拉將要裁掉9%的員工，相當于每11個人就有一人下崗，裁員規(guī)模約在4000人左右。被裁去的員工大多數(shù)涉及固定薪酬職位，不包括任何與生產(chǎn)相關(guān)的職位。馬斯克稱，此次的裁員將不會對產(chǎn)能產(chǎn)生影響。

“我們通過評估每一個職位的重要性，以及該職位員工的工作效率、技藝水平和可代替性來做出是否裁員的決定。特斯拉在持續(xù)推進扁平化的管理結(jié)構(gòu)，以提高效率?！瘪R斯克表示，每一個離開的員工都將根據(jù)個人服務年限獲取相應的現(xiàn)金補償和股票。

事實上，4000人的裁員規(guī)模盡管難登鰲頭，然而像特斯拉這樣一次性裁撤9%全球員工確實尚無先例，其他國際大型車企大規(guī)模裁員往往都是分批展開。

對此，馬斯克用大量筆墨闡述了裁員的必要性?！白蕴厮估闪?5年以來，從未獲得年度盈利。盈利不是我們裁員主要因素，但是特斯拉必須節(jié)省成本，讓自己賺錢?！薄瘪R斯克在裁員郵件中稱。

特斯拉首現(xiàn)大規(guī)模裁員

主要針對固定工資員工

馬斯克表示，隨著特斯進行“重組”來降低成本，特斯拉要裁掉9%左右的正式員工，但他堅持認為此舉不會影響其達成Model 3的生產(chǎn)目標。

自2003年創(chuàng)立以來，特斯拉尚未盈利，在這一場“可理解的組織架構(gòu)調(diào)整”后，馬斯克稱“特斯拉在過去幾年迅速發(fā)展，這導致了一些工作職能的重復。作為重組的一部分，以及降低成本并實現(xiàn)盈利的必要性，我們做出了讓公司中約9%的同事離開的艱難決定。這些削減幾乎完全是由我們的正式員工所承受，并沒有生產(chǎn)人員包括在內(nèi)?！?/p>

記者注意到，最近幾個月，由于工廠生產(chǎn)問題，特斯拉未能達成與Model 3相關(guān)的一系列生產(chǎn)目標。數(shù)據(jù)顯示，2018年一季度特斯拉凈虧損額高達7.85億美元，刷新了公司有史以來最大的單季虧損額。第一季度末，特斯拉的現(xiàn)金余額為26.7億美元;而去年年底，特斯拉的現(xiàn)金余額為33.7億美元。這意味著，特斯拉在今年第一季度的賬面現(xiàn)金凈流出高達7億美元。

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