2018年7月1日,我國建立了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑制度。各地按比例上繳資金形成中央調(diào)劑基金。中央不留存基金,按離退休人數(shù)全部向各地定額撥付。作為實現(xiàn)養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌的第一步,這一制度建立的初衷是要均衡地區(qū)間養(yǎng)老保險基金負(fù)擔(dān),實現(xiàn)基本養(yǎng)老保險制度
除福建外,廣東、北京、浙江、江蘇、上海、山東都是累積結(jié)余超千億元的省份。
福建的上繳、下?lián)芤?guī)模雖較小,但該省老齡程度較輕,65周歲及以上人口占9.0%,比全國低2.9個百分點;企業(yè)養(yǎng)老保險人口撫養(yǎng)比僅次于廣東,高達(dá)5.50,即每1個退休人員背后有5.5個參保職工的支持。
全國養(yǎng)老金結(jié)余近5萬億,但分布不均
近年來,我國企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度改革取得了重大進(jìn)展。但隨著我國人口老齡化加快發(fā)展和就業(yè)多樣化、經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡等原因,地區(qū)間撫養(yǎng)比差距擴(kuò)大,省際之間養(yǎng)老保險基金負(fù)擔(dān)不平衡的問題越來越突出,靠省級統(tǒng)籌難以解決,需要進(jìn)一步提高統(tǒng)籌層次,在全國范圍對基金進(jìn)行適度調(diào)劑。
2018年6月13日,人社部副部長游鈞在新聞發(fā)布會上表示,2017年企業(yè)職工養(yǎng)老保險的參保人數(shù)3.53億人,其中在職參保人數(shù)2.59億人,領(lǐng)取待遇的退休人員9460萬人,總撫養(yǎng)比是2.73:1,也就是2.73個在職人員撫養(yǎng)一個退休人員。但有的省份撫養(yǎng)比是4:1,最高的廣東超過了8:1;有的省份撫養(yǎng)比不到2:1,最低的黑龍江不到1.3:1,這主要是由于各地區(qū)的人口結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不同造成的。
2019年1月,在國新辦新聞發(fā)布會上,人社部副部長邱小平表示,2018年,職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余近5萬億元,規(guī)模還是可觀的,具備較強(qiáng)的支撐能力,基金結(jié)余平均可以滿足17個月的支付,能夠保證按時足額發(fā)放。。
但是,全國的養(yǎng)老金結(jié)余有三分之二集中在東部地區(qū)少數(shù)幾個省份。全國累計結(jié)余可以支付17.4個月,但東部富裕大省可以支付40-50個月,廣東省在2017年的結(jié)余就超過1000億元,累計結(jié)存規(guī)模就達(dá)到7000多億元。遼寧、黑龍江等一些省份的基金運行則面臨很大壓力,已經(jīng)出現(xiàn)了當(dāng)期收不抵支,個別省份的累計結(jié)余也用完了。
黑龍江已經(jīng)成為我國首個養(yǎng)老金累計結(jié)余為負(fù)的省份。人社部社保管理中心編制的《中國社會保險發(fā)展年度報告2016》顯示,2016年黑龍江省養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余為-232億元,已經(jīng)“穿底”。參保人員結(jié)構(gòu)變化是黑龍江收不抵支的主要原因。在過去五年間,黑龍江離退休人員增加了64萬人,在崗職工參保增加了16.5萬人,后者遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于前者增加的數(shù)量。
遼寧2015年末累計結(jié)余1170.79億元,2016年末累計結(jié)余916.7億元,2017年末城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險總收入1863.2億元,總支出2207億元,年末城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余僅為572.8億元。
如果按照這樣的速度發(fā)展下去,在未來一兩年內(nèi),遼寧的累計結(jié)余也必然會穿底。
養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌勢在必行
今年4月4日,國務(wù)院辦公廳印發(fā)關(guān)于降低社會保險費率綜合方案的通知。
這項最新通知中除了降低養(yǎng)老保險單位繳費比例、調(diào)整社保繳費基數(shù)政策外,還提高了養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑比例。
通知規(guī)定,2019年養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑比例從原來的3%提高至3.5%,進(jìn)一步均衡各省之間養(yǎng)老保險基金負(fù)擔(dān),確保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。
為解決各省份養(yǎng)老金結(jié)存不平衡的問題,提高養(yǎng)老金統(tǒng)籌層次已經(jīng)成為未來的趨勢。2018年12月召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會議提出,2019年重點工作任務(wù)包括要深化社會保障制度改革,在加快省級統(tǒng)籌的基礎(chǔ)上推進(jìn)養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌。
2019年1月,在北京召開的第十屆中國經(jīng)濟(jì)前瞻論壇上,中國財政學(xué)會副會長、前財政部財政科學(xué)研究所所長賈康建議,用南方多年的滾存結(jié)余調(diào)到東北救燃眉之急。
賈康提出,應(yīng)盡快把全社會基本養(yǎng)老的統(tǒng)籌機(jī)制提升,把原來分散的至少好幾十個蓄水池,合到一起以后,它的整合補(bǔ)給功能會馬上提高,南方多年的滾存結(jié)余就可以調(diào)到東北救燃眉之急,繳費率就有下調(diào)空間。
不過,全國統(tǒng)籌并不意味著養(yǎng)老金有收支缺口的省份可以“伸手要錢”。國務(wù)院明確,省級政府承擔(dān)確?;攫B(yǎng)老金按時足額發(fā)放和彌補(bǔ)基金缺口的主體責(zé)任。中央政府在下達(dá)中央財政補(bǔ)助資金和撥付中央調(diào)劑基金后,各省份養(yǎng)老保險基金缺口由地方政府承擔(dān)。
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