央企已劃轉(zhuǎn)1.21萬億國資充實社?；? 率先完成向社?；饎澽D(zhuǎn)國有股權任務

• 2021年2月23日 ZhouXun來源：互聯(lián)網(wǎng)綜合 913 57
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當天發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，央企已劃轉(zhuǎn)1.21萬億國資充實社保基金，率先完成向社保基金劃轉(zhuǎn)國有股權任務。

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國新辦2月23日下午就國企改革發(fā)展有關情況舉行發(fā)布會。國務院國資委秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗會上表示，下一步，國務院國資委將聚焦戰(zhàn)略安全、產(chǎn)業(yè)引領、國計民生、公共服務等功能，支持中央企業(yè)按照市場化原則，采取重組整合等多種途徑，加快國有資本的布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整。當天發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，央企已劃轉(zhuǎn)1.21萬億國資充實社?；?/u>，率先完成向社?；饎澽D(zhuǎn)國有股權任務。

隨著我國信息化技術的發(fā)展，社保系統(tǒng)也獲得了升級改造。社保信息化發(fā)展從金保工程一期建設至今，經(jīng)歷了起步發(fā)展、全面推進、創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的發(fā)展階段，在基礎設施、業(yè)務應用、數(shù)據(jù)資源、公共服務、安全保障能力建設等方面取得了重要突破。

社會保障管理的信息化，充分利用大量的信息和現(xiàn)代技術，打破了傳統(tǒng)社會保障管理機構(gòu)的信息運行模式(自上而下金字塔式的管理結(jié)構(gòu)，高層機構(gòu)掌握大量信息，下層管理機構(gòu)信息有限)，通過現(xiàn)代化計算機技術建立一種新型的信息傳送模式，從而形成了一種完全開放的矩陣式運行機制，上下層之間在社會保障信息獲得的數(shù)量和時差上的差異大大縮小，上下層信息傳遞或反饋暢通無阻。這不僅增加了社會保障運行的透明度，還可以增強公民對社會保障管理機構(gòu)乃至政府的信任度和滿意度。

社會保障管理的信息化可以在一定程度上打破地區(qū)之間、上下之間、部門之間的限制，促使社會保障管理機構(gòu)及其職能的重新整合，從而使社會保障管理機構(gòu)的運作程序和辦事流程更趨于簡單明了和暢通。這些都可以提高社會保障管理機構(gòu)的運作效率，并且，社會保障管理的信息化可以使社保信息化的設置由繁到簡，使機構(gòu)的工作人員數(shù)量由多到少，使管理運作的中間環(huán)節(jié)大大壓縮。這些可以促使人力、財力、物力的合理使用和配置，從而節(jié)約社會保障管理的人力、物力和財力，降低管理成本。

業(yè)務促進信息化發(fā)展，IT基礎設施也必須能支撐業(yè)務的變化，人社信息化發(fā)展正在由傳統(tǒng)IT走向基于云計算的新IT。傳統(tǒng)情況下的信息化往往都是按照區(qū)域、業(yè)務來進行分類建設的，底層基礎設施往往會采用一些專有硬件，如小型機、高端存儲設備等，上面所運行的各種新業(yè)務開發(fā)必須需要明確的立項，且需與這些專有IT基礎設施進行匹配，導致新業(yè)務上線速度比較緩慢。

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